Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2020 - jesień

  • Sprawdź jakie warunki oferują swoim pracownikom inne firmy.
    Porównaj dane o: wynagrodzeniach podwyżkach benefitach.

Data wydania:

listopad 2020

Raport w formie

PDF, EXCEL, ONLINE

Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2020 - jesień zawiera informacje o płacach 259 827 osób na 796 stanowiskach. Dane pochodzą z 707 firm z całej Polski i zostały zebrane w okresie od sierpnia do października 2020 roku.

Analizy opracowano dla następujących pionów: naczelnego kierownictwa, sprzedaży, obsługi klienta, marketingu, public relations, finansów, personalnego, IT, administracji, produkcyjnego, technicznego, serwisu, badań i rozwoju, jakości, BHP i ochrony środowiska, zakupów, logistyki, stanowisk z branży budowlanej oraz stanowisk branży IT.
budowanie efektywnego systemu wynagrodzeń w firmie

Budowanie efektywnego
systemu wynagrodzeń w firmie

planowanie budżetu wynagrodzeń w firmie

Planowanie budżetu
wynagrodzeń w firmie

optymalizacja nakładów na wynagrodzenia

Optymalizacja nakładów
na wynagrodzenia

poznanie rynkowej struktury wynagradzania

Poznanie rynkowej
struktury wynagradzania

ustalanie różnic płac między stanowiskami w firmie

Ustalanie różnic płac
między stanowiskami w firmie

ocena konkurencyjności wynagrodzeń na tle rynku

Ocena konkurencyjności
wynagrodzeń na tle rynku

Zalety korzystania z raportów

Kluczowe narzędzie realizacji polityki wynagrodzeń w organizacjach.

Informacje w nich zawarte pozwalają zapoznać się z aktualnymi stawkami wynagrodzeń na rynku lokalnym i krajowym oraz dostosować własne wynagrodzenia do zmieniających się warunków gospodarczych.

Pomagają optymalizować wydatki na wynagrodzenia oraz identyfikować dysproporcje płac i zmiany relacji płacowych w firmie.

Pomocne w prognozowaniu podwyżek płac zasadniczych i budowaniu motywacyjnego systemu wynagrodzeń.

Dane prezentowane w raporcie

  • wynagrodzenie podstawowe, wynagrodzenie zasadnicze, wynagrodzenie zmienne wypłacone, wynagrodzenie zmienne docelowe, wynagrodzenie całkowite wypłacone, wynagrodzenie całkowite docelowe z podziałem na:
    • województwa
    • rodzaj działalności
    • branże
    • wielkość zatrudnienia oraz wielkość rocznych przychodów
  • wysokość zrealizowanych podwyżek
  • wysokość planowanych podwyżek
  • oferowane świadczenia dodatkowe

Dodatkowo klienci, korzystający z wersji premium mogą otrzymać:

  • analizę comparatio
  • raport dla wybranej grupy firm
  • raport o świadczeniach dodatkowych oferowanych przez firmy

Dla stanowisk

Dla poziomów stanowisk

Dla szczebli

Opcje zakupu Raportu płacowego Sedlak & Sedlak 2020 - jesień
Lista stanowisk Cena Cena obniżona
stanowiska produkcyjne i administracyjne 9 000 PLN Kup teraz 6 000 PLN

Obniżone ceny dostępne są jedynie w przypadku przekazania danych do Raportu Płacowego Sedlak & Sedlak 2021 - wiosna.
Szczegóły u konsultanta

Skontaktuj się z nami
stanowiska branży IT i administracyjne 9 000 PLN Kup teraz 6 000 PLN
   
stanowiska administracyjne 6 000 PLN Kup teraz 4 000 PLN
stanowiska produkcyjne 6 000 PLN Kup teraz 4 000 PLN
stanowiska branży IT 6 000 PLN Kup teraz 4 000 PLN
   
analiza comparatio - dostęp do analizy na platformie raportyplacowe.pl + 2 000 PLN
analiza comparatio - dostęp do analizy na platformie raportyplacowe.pl, wsparcie konsultantów w przygotowaniu danych i dopasowaniu stanowisk ** + 5 000 PLN
Dodatkowy dostęp do platformy raportyplacowe.pl
dostęp dla każdej kolejnej osoby.***
+ 500 PLN

Podane ceny to wartości netto. Należy doliczyć 23% VAT.

** Zakup dodatkowych analiz możliwy tylko przy zakupie raportu

*** Dodatkowy dostęp dla każdej kolejnej osoby obowiązuje przez 12 miesięcy i możliwy jest wyłącznie przy zakupie raportu.

Potrzebujesz więcej informacji?

Dział analiz wynagrodzeń odpowie na Twoje pytania

Kontakt

(12) 625 59 16